Ripartire gli utili in uno studio commercialista. Equo ed eguale, facciamo tutti felici?
La ripartizione dei guadagni apre un dibattito importante sull’organizzazione interna di uno studio. Vediamo quali sono le soluzioni migliori.
La ripartizione dei guadagni apre un dibattito importante sull’organizzazione interna di uno studio. Vediamo quali sono le soluzioni migliori.
Il settore del turismo in Italia ha un problema: il lavoro cala in alcuni mesi, in altri esplode e mancano i lavoratori. Quali soluzioni per le imprese?
Dal 7 marzo la regione Emilia Romagna eroga contributi a fondo perduto per finanziare l’avvio di attività fra liberi professionisti o di società tra professionisti
Il cliente è mio e lo gestisco io. Spesso è questo il modo di pensare del commercialista. Condividere anche i clienti, però, può aprire a nuove opportunitÃ
Spesso gli studi commercialisti vedono la condivisione delle spese come puro risparmio. Ma quando diventano un investimento durevole, allora le cose cambiano.
Qual è la differenza fra queste forme di aggregazione fra professionisti? Un’analisi delle tre più conosciute, con pro e contro
Per molti creare un ambiente di lavoro da “grande famiglia felice” è un traguardo da raggiungere, ma può nascondere parecchie problematiche. Meglio usare un approccio differente
La professione del commercialista perde appeal tra i giovani, che preferiscono la revisione contabile. Una soluzione? Ripensare al giovane nello studio come un albero da frutto nel campo.
Spesso i rapporti tra i professionisti sono poco chiari. Oggi serve trovare un modello che permetta autonomia di governance e aggregazione nello stesso studio.
Il lavoro di troppi professionisti non è ancora scandito da un strategia chiara e moderna. Ecco perché e come rimediare