Giovanni Emmi 
Gli studi commercialisti faticano ad attirare giovani praticanti. In attesa di riforme strutturali, c’è una soluzione per inserire un AIutante per il lavoro
È un fenomeno sotto la lente pubblica da alcuni anni. Potrebbe cambiare per sempre il mercato del lavoro, e le aziende devono adeguarsi
La crescita digitale di uno studio commercialista passa tramite la formazione dei professionisti e dei collaboratori. Non dal software contabile.
Sempre meno negozi e attività commerciali in Sicilia, e le prospettive non sono rosee. La soluzione è ripensare il modello tradizionale di business.
Con l’uso dell’intelligenza artificiale è possibile anche creare un piano di welfare aziendale: ecco come procedere passo a passo.
Il futuro del commercialista si basa sul tessuto di reti professionali e sull’innovation lab. Ecco di cosa si tratta e come funziona.
Di cosa hanno bisogno oggi i giovani commercialisti? Meritocrazia, multidisciplinarietà e digitalizzazione per il mercato attuale.
Creare valore con la specializzazione è possibile nello studio professionale moderno, tuttavia ci sono anche alcuni rischi.
Adottare nuovi modelli organizzativi per gli studi professionali, in particolare per commercialisti, garantisce risultati evidenti. Ecco come innovare gli studi.
In uno studio professionale moderno il mercato di nicchia costituisce una valida risorsa, e garantisce alcuni vantaggi.
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